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Verhaltenstyp dominant

Ihre Farbe ist rot und sie werden auch als Macher oder Pioniere bezeichnet.

Diese Typen sind offensiv und zielorientiert. Sie nehmen Herausforderungen an und zielen dabei auf sofortige Ergebnisse. Sie sind dominant, mutig, fordernd, risikofreudig und direkt. Sie sind oft Einzelgänger, weil sie gerne unabhängig arbeiten und Autorität beanspruchen. Sie können sich schlecht unterordnen — dann werden sie streitsüchtig — und übernehmen daher das Kommando lieber selbst.

Rote sind eigenständig und wollen ihre eigenen Bedürfnisse unbedingt befriedigen. Obwohl sie sehr wenig Einfühlungsvermögen haben, besitzen sie doch die Fähigkeit, die Bedürfnisse und Schwächen anderer Menschen zu erkennen. Dies nutzen sie, um ihre eigenen Ziele zu erreichen — sie können andere Menschen sehr geschickt manipulieren.

Konflikten weichen sie grundsätzlich nicht aus. Angriffe in ihre Richtung nehmen sie selten persönlich. Sie betrachten Konflikte eher als Hindernisse auf dem Weg zum Ziel, die aus dem Weg zu räumen sind. Dauert ein Konflikt allerdings länger, weil es zu keiner Lösung kommt, ziehen sie sich zurück.

Diese Typen brauchen die Herausforderung genauso wie die Abwechslung. Sie mögen keine Langeweile. Sie treffen schnelle Entscheidungen und stellen den Status Quo in Frage. Sie wollen über alles informiert sein und die Fäden in der Hand halten. Allerdings vernachlässigen sie wichtige Details und nehmen sich oft zu viel auf einmal vor. Für alles, was nach Routine und Gewohnheiten aussieht, fehlt ihnen die Geduld.

Rote stellen hohe Ansprüche an andere und kritisieren hart, wenn diese nicht erfüllt werden. Daher wirken sie oft arrogant, egozentrisch und herzlos. Aber jede harte Schale hat einen weichen Kern. Die Gefühle stören einfach nur auf dem Weg zum Ziel und sind deswegen nicht relevant.

Sie sind oft ungeduldig und wenn sich ein Thema als zu komplex gestaltet, neigen sie zur Vereinfachung. Für Betrachtungen mit Tiefgang nehmen sie sich weniger Zeit. Sie suchen nach schnellen und gut funktionierenden Lösungen und sind daher gute Problemlöser. allerdings fällt ihnen das konzentrierte Zuhören schwer.

Zeitmanagement-Tipps für Rote findest du hier.


22.12.2013 Sandra Böhm, mailandra-boehm.de.
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